Logo Hà Nội
Sở Nội vụ thành phố Hà Nội
Cổng thông tin việc làm Thành phố Hà Nội
HCES

Lao động kỹ thuật (NSDLD/145907)

312 - Giám sát viên khai thác mỏ, sản xuất và xây dựngTuyển 1 vị trí0
Mức lươngThỏa thuận
Địa điểmKhu công nghiệp
Tính chất công việcToàn thời gian
Hạn nộp hồ sơ: 05/11/2026Đăng ngày: 29/10/2026
Nộp hồ sơ(0) Lưu việc làm

Chi tiết việc làm

Trách nhiệm

Chịu trách nhiệm quản lý và điều hành hoạt động của bộ phận sản xuất, đảm bảo thực hiện đúng kế hoạch sản xuất được giao. Chịu trách nhiệm về sản lượng, tiến độ giao hàng, chất lượng sản phẩm và hiệu quả hoạt động của bộ phận. Đảm bảo việc sử dụng nhân lực, máy móc, thiết bị và nguyên vật liệu hợp lý, tiết kiệm chi phí sản xuất. Đảm bảo nhân viên tuân thủ quy trình công nghệ, tiêu chuẩn chất lượng, quy định an toàn lao động và nội quy Công ty. Chịu trách nhiệm phân tích các vấn đề phát sinh trong sản xuất, đề xuất biện pháp khắc phục và cải tiến nhằm nâng cao năng suất.

Nhiệm vụ

Xây dựng kế hoạch sản xuất theo đơn hàng và nhu cầu thực tế; tổ chức, phân công công việc để đảm bảo tiến độ thực hiện. Bố trí nhân sự, điều phối máy móc, thiết bị và nguyên vật liệu phù hợp với yêu cầu của từng công đoạn sản xuất. Theo dõi và kiểm tra tiến độ sản xuất, sản lượng, chất lượng sản phẩm; kịp thời phát hiện và xử lý các vấn đề phát sinh. Phân tích quy trình sản xuất, đánh giá hiệu suất vận hành và đề xuất các giải pháp cải tiến kỹ thuật, giảm hao hụt và nâng cao năng suất. Phối hợp với các bộ phận Kỹ thuật, Chất lượng, Kho và Kế hoạch để giải quyết các vấn đề liên quan đến sản xuất, đồng thời báo cáo kết quả thực hiện cho cấp trên.

Quyền hạn

Quyết định việc phân công, bố trí và điều phối công việc của nhân viên trong bộ phận theo kế hoạch được giao. Chỉ đạo, giám sát và yêu cầu nhân viên thực hiện đúng quy trình sản xuất, tiêu chuẩn kỹ thuật và quy định của Công ty. Điều phối nhân lực, máy móc, thiết bị và các nguồn lực sản xuất trong phạm vi được phân quyền. Yêu cầu các bộ phận liên quan phối hợp cung cấp thông tin và giải quyết các vấn đề ảnh hưởng đến hoạt động sản xuất. Đề xuất với Ban lãnh đạo về kế hoạch sản xuất, điều chỉnh nguồn lực, cải tiến kỹ thuật, đào tạo nhân viên và các vấn đề vượt thẩm quyền.

Yêu cầu học vấn

- Trình độ phổ thông cao nhất: Tốt nghiệp Trung học phổ thông

- Trình độ chuyên môn kỹ thuật: CNKT không bằng

Yêu cầu khả năng làm việc

Nơi làm việc:Trong nhà
Trọng lượng nâng:5 - 20kg
Thính lực:Tốt
Thị lực:Tốt
Thao tác tay:Tốt

Quyền lợi

- Hỗ trợ ăn (1 bữa).

Thông tin khác

Chức danh công việc:Nhân viên
Yêu cầu kinh nghiệm:2-5 năm
Loại hợp đồng:12 đến 36 tháng
Cơ hội thăng tiến:Tốt
Chế độ tăng lương:Hàng năm

Thời gian làm việc

- Yêu cầu về thời gian: Hành chính

Yêu cầu về kỹ năng và các mức độ ưu tiên ⌄
Giao tiếp:Tốt
Thuyết trình:Tốt
Quản lý thời gian:Tốt
Thích ứng:Tốt
Quản lý nhân sự:Tốt
Chịu được áp lực công việc:Tốt
Làm việc nhóm:Tốt
Theo dõi giám sát:Tốt
Làm việc độc lập:Tốt
Tư duy, phản biện:Tốt
Tổng hợp, báo cáo:Tốt
Ứng xử:Tốt
Điện thoạiMessengerZalo